четверг, 2 июля 2009 г.

Кризис в цифрах

Каким образом можно определить, как реальная экономика Украины реагирует на кризис , и в какой степени он затрагивает наших граждан? Одной из сторон, достаточно достоверно отражающей картину , является показатель количества вакансий на сайтах по трудоустройству. Показатель количества вакансий на сайтах по трудоустройству отражает, насколько активен рынок, как легко потенциальным соискателям найти работу - можно выбрать из нескольких предложений более комфортные условия, или приходится браться за первые попавшиеся, и идти на снижение зарплаты. Сайты по поиску рабты уже прочно вошли в нашу жизнь, и большинство потерявших работу в первую очередь обращаются именно к ним. В каждом городе есть несколько крупных сайтов, на которых работодатели размещают вакансии. В Харьковском регионе - это интернет-сервер "Работа в Харькове", который сущестует с 2000 года и является самым крупным региональным сайтом по трудоустройству.

Анализируя показатели сайта "Работа в Харькове" наглядно видно, насколько изменился рынок труда за прошедший год.

Наибольшее количество вакансий наблюдалось в апреле - мае 2008 года. Начиная с сентября количество вакансий начало резко снижаться снижаться и к концу года сократилось на 70%. Начиная с февраля по апрель наблюдался рост примерно на 10% в месяц . В апреле 2009г. количество вакансий составляло 41% от апреля 2008 года. В мае - июне количество вакансий сократилось по сравнению с апрелем на 10 %.


Количество резюме увеличилось на конец 2008 года на 85% (по сравнению с маем 2008г). Максимальное количество резюме наблюдалось в феврале - марте 2009 , а с апреля их количество начало снижаться и на конец мая составило 50% от базового периода (май 2008г.

Изменилась и структура спроса. Если в мае 2008 года наибольшим спросом пользовались программисты и компьютерщики (20% из общего количества вакансий), а также были востребованы менеджеры (16%) и инженеры (11%), то в июне 2009 спрос на менеджеров по продажам и программистов сравнялся (около 16% всех вакансий). Наименее востребованные вакансии Харькова настоящее время - это юристы, специалисты из сферы недвижимости и стоительства а также большиство работников гуманитарной сферы: HR-специалисты, психологи, преподаватели, переводчики, журналисты, медицинские работники.

Комментариев нет:

Отправить комментарий